משרדי וואן זירו צילום: רועי בר
המהלך שמעצבים מחדש את העתיד הטכנולוגי של הבנק בישראל, עם איחוד חטיבות הדאטה והטכנולוגיה ומינוי בכיר ממגדל
מערכת ישראל עסקים
במהלך המשמעותי הראשון של מנכ"ל וואן זירו אייל גפני, הבנק ביצע איחוד חטיבות הטכנולוגיה והדאטה ומינה את יובל בירנבוים, כיום CTO של קבוצת מגדל ביטוח ופיננסים, ל-CTO של הבנק. המהלך מהווה צעד ברור להעצמת היכולות הדיגיטליות, ייעול מערכות פנימיות ושיפור חוויית הלקוח.
במקביל, שלושה בכירים עוזבים את הבנק, ביניהם אריק צ'יקוטאי, המשנה למנכ"ל וראש החטיבה הקמעונאית, לאחר שש שנים בתפקיד. השינויים משקפים מהלך אסטרטגי לעיצוב מחדש של הצוות ההנהלה והדגשת חדשנות וטכנולוגיה בליבת הפעילות הבנקאית.
המהלך מציב דגש על בניית צוות חזק ומנוסה שיכול להוביל את הבנק בישראל אל עידן דיגיטלי מתקדם. בעלי עסקים יכולים לראות בכך השראה ליישום שינויי ארגון בחברותיהם, מיזוג חטיבות שונות לצורך יעילות ואימוץ מנהלים עם ניסיון עשיר בתחומים קריטיים.
איך מיזוג חטיבות יכול להעצים חדשנות ותחרותיות בארגון?
איזה יתרונות מקצועיים יכול להביא מינוי של CTO עם ניסיון מגוון?
כיצד עסקים יכולים ללמוד מהשינויים בוואן זירו כדי לשפר את מבנה הצוות והיכולות הדיגיטליות?
שתפו את הפוסט עם קולגות, מנהלים ויזמים, והזמינו אותם לדון כיצד מהלכים דומים יכולים לחזק את העסק שלהם, לייעל תהליכים ולהאיץ חדשנות בישראל.