רועי מן (מימין), טדי שגיא, אורן זאב ואסף רפפורט | צילומים: נתנאל טוביאס, יונתן בלום ועומר כהן
כשמייסדי סטארט־אפים צעירים נכנסים לדירוג עשירי ישראל לצד תעשיינים, בנקאים ויזמי נדל"ן – מתברר שהדרך לעושר כבר לא מתחילה רק בירושה, אלא בהחלטות יזמיות מדויקות
מערכת ישראל עסקים
העובדה ש־2025 נפתחה עם מספר שיא של מיליארדרים ישראלים מדורגים בדירוג פורבס, לא נועדה רק להאדיר שמות כמו אייל עופר או מייסדי Wiz. היא מספרת סיפור רחב יותר – על מהלך כלכלי עמוק שמתרחש בשנים האחרונות מתחת לפני השטח של המשק הישראלי.
השמות הגדולים ברשימה אמנם מגיעים ממגוון תחומים – טכנולוגיה, תעשייה, נדל"ן, אנרגיה ושירותים פיננסיים – אבל המכנה המשותף ביניהם ברור: מיקוד חד, השקעה באנשים חזקים, נטייה לחשוב גלובלית ולזוז מהר, גם כשהסיכון גבוה.
הסיפור של Wiz, למשל, הוא תמרור דרך ליזמים ישראלים צעירים: כניסה לתחום בוער (סייבר ענן), גיוס מהיר, מכירה מתוזמנת היטב – ובעיקר, ניהול עסקי מהוקצע שלא התבלבל מההייפ ולא נבהל מהתחזיות.
אבל לא מדובר רק בענקי הייטק. יזמים מהדור הוותיק יותר – כמו אייל ועידן עופר – מייצגים עוגנים כלכליים ששורשיהם עמוקים, עם פריסת פעילות בינלאומית, גיוון השקעות ועבודה שקטה ועקבית גם כשזרקורים לא מופנים אליהם.
המשותף לשתי הקבוצות? הבנה עמוקה של מגמות, נטייה להוביל ולא להגיב, והיכולת לבנות תשתית פיננסית, ניהולית ואסטרטגית עוד לפני שמגיע רגע ההזדמנות.
בעלי עסקים בישראל, לא משנה מה גודלו של העסק שלהם, יכולים להרוויח תובנות חשובות מהתבוננות ממוקדת באנשים שבנו אימפריות:
להתחיל בקטן, לחשוב בגדול, ולנוע מהר
להקיף את עצמך באנשי מפתח מעולים, ולא לחשוש לחלק איתם הצלחות
להשקיע באסטרטגיה ארוכת טווח – ולא להיגרר אחרי טרנדים
ולזכור שמה שמפריד בין עסק מצליח לעסק פורץ דרך – זה לא רק הרעיון, אלא הביצוע
איזו תובנה מעשית אתם לוקחים מהסיפורים שמאחורי עשירי ישראל?
האם יש אדם שהצליח במיוחד ומעורר בכם השראה – ואיך אתם מיישמים את זה ביום־יום?
מה הדבר הקטן שאתם יכולים לעשות היום – כדי להיות קרובים יותר למטרה הגדולה שלכם?
שתפו אותנו בתובנות, או תייגו אדם שמהווה בשבילכם מודל עסקי מעורר השראה.
כי הדרך לפסגה אולי שונה עבור כל אחד – אבל היא תמיד מתחילה בצעד אחד אמיץ קדימה.